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，将来在新公司内肯定是处于主导地位的，那我的第二个问题就是，到时候富通集团打算怎么处置目前我们公司的这些资产、业务以及员工呢？”
他这个问题让我很为难，目前东华纺织的这些资产都是典型的“负资产”，不但不能赚钱，还得往里贴钱，所以富通集团借壳成功之后，肯定会将其甩卖或者关停，至少也要很大程度压缩其业务规模，只是看具体的手段方式。如果是通过恶意收购而实现借壳的话，到时候富通集团的人和现在东华纺织的高层肯定已经反目，那就不用顾忌什么面子了，肯定是以最简单高效的方法来处理，简单高效往往就意味着粗暴。如果是通过合作谈判最终实现借壳的话，那一来谈判中东华纺织肯定会提出一些这方面的条件，二来到时候田保东也要顾忌原东华纺织高管们的面子，以及公司内部的和谐问题，那手段肯定就会温柔得多。
但是这话我却不能直接跟李本明这么说，因为这肯定不是他希望的结果。但我也不能天花乱坠的忽悠他说富通集团会如何如何的支持、贴补这块业务，他又不傻，我那么说他肯定不会相信，到时候反而显得我不实在、没有诚意了。
我略微斟酌了一下词句，说道：“李总，这个问题我和富通集团的田总曾经深入讨论过，富通集团本身就是一个多元化经营的集团公司，房地产只不过是目前它财务上的主营业务，但老话说‘花无千日红’，未来房地产行业何去何从、是否还能继续作为集团公司的财务主营业务，目前没人能下定论，所以富通集团一直以来的一个重要战略都是多元化，因此多出这么一块纺织成衣的业务，也与公司的多元化战略吻合。不过在商言商，没人愿意做亏本的买卖，这点想必您也能理解，所以到时候也不可能原封不动的保留贵公司目前的资产、业务以及人员，肯定要做出一些相应的调整，具体怎么调整那得咱们双方一起讨论做出决定，但大的方向是去芜存菁，将一些完全不具备盈利能力的业务、落后生产线淘汰，留下优质的，给予一定的投入扶持，往小而精的方向走，将其打造成在纺织成衣行业内有较强竞争力的资产，早日恢复盈利能力，变成公司的优质资产。”
李本明点了点头，又微微笑道：“那些从落后生产线上淘汰下来的工人，他们怎么安置呢？”
这问题你应该去问劳动就业局啊。我暗自在心里腹诽了一句，嘴上说道：“这个问题我和田总也讨论过，李总请放心，富通集团作为一家有社会责任感的企业，不可能撒手不管，目前的初步构想是将来用集团公司的其他业务逐步吸收淘汰出来的这部分工人。富通目前有房地产开发、物流、国内贸易、商业物业租赁、物业管理等多块业务。一旦借壳成功，绍兴就将成为富通集团在北京之外的第一个副中心，到时候这些业务肯定都会在绍兴逐步开展起来，自然就可以把从成衣生产线上淘汰下来的工人吸收，而且我相信到时候工人们的待遇，相比现在肯定还会有不小的提升。”
老头点着头笑道：“常总，如果真如你所说的这些，这些东西都能白纸黑字的写进合同里，那我就支持你们来借壳。”